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El grupo constructor Urbopama ha resultado finalista del V Premio Madrid Flexible otorgado a las empresas en reconocimiento a su esfuerzo por implementar la conciliación laboral y personal.
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Descripción: |
Al premio se presentaron un total de 910 empresas de la Comunidad de Madrid.
Estos galardones se enmarcan dentro de la Campaña Hacia el Equilibrio de la Vida Profesional y Personal. El acto de entrega de premios estuvo presidido por Esperanza Aguirre, presidenta de la Comunidad de Madrid.
Para Francisco Javier Gómez Chacón-Beldaz, director gerente de Urbopama, nos sentimos orgullosos de este galardón, considerando que ya en 2007 fuimos también premiados por el ayuntamiento de Leganés en un galardón similar. La conciliación laboral y personal –añadió- constituye una de las máximas de la política de empresa de Urbopama y ello está reportando beneficios en todos los órdenes para nuestro colectivo. El premio es un reconocimiento a nuestra labor y todas las acciones dirigidas a tal fin son bienvenidas sin cejar en nuestro empeño de implementación.
Acerca de Urbopama: Urbopama S.A. es una empresa perteneciente al sector de la construcción especializada en obra civil. Entre sus servicios se incluyen la urbanización y edificación tanto residencial como industrial, el desarrollo de infraestructuras, rehabilitación, mantenimiento medioambiental, gestión integral del agua…
Con más de 20 años de experiencia, Urbopama apuesta desde sus inicios por una cultura de empresa que tiene en cuenta las necesidades y expectativas individuales, que reconoce el valor de la persona, donde el resultado y el crecimiento del negocio van ligados al compromiso con la sociedad y sus personas.
EL Grupo Urbopama, que cuenta con una plantilla estable de 800 profesionales -más del 40% con contratos fijos- y una facturación que en 2007 alcanzó los 60 millones de euros, desarrolla una clara política de estabilidad y calidad en el empleo.
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Publicado
por Urbopama -
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